ВНУТРИГОРОДСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ
СЕРГИЕВСКОЕ
ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ
Закрыть
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
  Войти    












Прокуратура разъясняет: «Рассмотрение индивидуального трудового спора» 11.05.2018

Прокуратура разъясняет: «Рассмотрение индивидуального трудового спора»

Согласно положениям статьи 381 Трудового кодекса Российской Федерации индивидуальный трудовой спор – нерегулируемые разногласия между работодателем и работником по вопросам применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашения, локального нормативного акта, трудового договора (в том числе об установлении или изменении индивидуальных условий труда), о которых заявлено в орган по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.

В соответствии со статьей 382 Трудового кодекса Российской Федерации индивидуальные трудовые споры рассматриваются комиссиями по трудовым спорам и судами.

Статьей 384 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что комиссии по трудовым спорам образуются по инициативе работников (представительного органа работников) и (или) работодателя (организации, индивидуального предпринимателя) из равного числа представителей работников и работодателя. Работодатель и представительный орган работников, получившие предложение в письменной форме о создании комиссии по трудовым спорам, обязаны в десятидневный срок направить в комиссию своих представителей.

В судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям работника, работодателя или профессионального союза, защищающего интересы работника, когда они не согласны с решением комиссии по трудовым спорам либо когда работник обращается в суд, минуя комиссию по трудовым спорам (ст. 391 ТК РФ).

Таким образом, лицо, заинтересованное в разрешении индивидуального трудового спора, вправе обратиться в комиссию по трудовым спорам либо в суд.

Следует отметить, что при нарушении трудовых прав работник также вправе обратиться в Государственную инспекцию труда, которая является контролирующим органом в сфере соблюдения трудового законодательства, а в случае ее бездействия – в прокуратуру.

Старший помощник прокурора

Выборгского района Санкт-Петербурга Е.А. Михайлова

«СОГЛАСОВАНО»

И.о. прокурора района


Возврат к списку

Внутригородское муниципальное образование Санкт-Петербурга
муниципальный округ СЕРГИЕВСКОЕ