  |
Новости
В Санкт-Петербурге в целях реализации Федерального закона от 21.11.2011 № 324-Ф3 «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации» принят Закон Санкт-Петербурга от 11.10.2012 №474-80 «О бесплатной юридической помощи в Санкт-Петербурге» в соответствии с которыми право на бесплатную юридическую помощь имеют граждане Российской Федерации, имеющие регистрацию по месту жительства или по месту пребывания в Санкт-Петербурге, а также граждане без определенного места жительства, относящиеся к указанным в статье 20 Федерального закона и статье 6 Закона Санкт-Петербурга категориям.
Трудовым кодексом РФ (ст. 84.1 ТК РФ) установлена обязанность работодателя в день прекращения трудового договора выдать работнику трудовую книжку.
Согласно Федеральному закону «О прокуратуре Российской Федерации» в органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов.
Прокуратура Выборгского района Санкт-Петербурга утвердила обвинительные заключения по двум уголовным делам в отношении группы лиц, которые разработали преступную схему завладения денежными средствами пенсионерки, находящимися на банковском счете последней.
Прокуратурой Выборгского района Санкт-Петербурга поддержано государственное обвинение в отношении жителя Санкт-Петербурга, обвиняемого в совершении присвоения, то есть хищения чужого имущества, вверенного виновному, с использованием своего служебного положения.
Если вы решились зарегистрировать иностранных граждан, незаконно пребывающих на территории Российской Федерации, не намереваясь фактически предоставить им жилье, то будьте готовы к наступлению уголовной ответственности и следующим последствиям.
Хозяйствующие субъекты, которые ведут деятельность на объектах I, II и III категории негативного воздействия на окружающую среду, должны осуществлять на таких объектах производственный экологический контроль (ПЭК). (п. 2 ст. 67 Федерального закона от 10.01.2002 № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»).
Прокуратура Выборгского района Санкт-Петербурга проводит «горячую линию» по вопросам выявления притонов или иных мест систематического потребления наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов на территории Выборгского района Санкт-Петербурга.
Указанную информацию можно сообщить 03.03.2020 с 09 часов 00 минут до 13 часов 00 и с 14 часов 00 минут до 18 часов 00 минут по телефону: 542-51-42.
Согласно ч. 6 ст. 99 Трудового кодекса продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. Требования к оплате сверхурочной работы установлены ст. 152 ТК РФ, согласно которой сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором.
Прокуратура Выборгского района Санкт-Петербурга утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении 31-летнего Петербуржца, обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 111 (Умышленное причинение тяжкого вреда здоровью, опасного для жизни человека) УК РФ.
По общему правилу управляющие организации, ТСЖ, ТСН, ЖСК не обладают полномочиями по отключению электричества в жилых помещениях многоквартирных домов (если указанные полномочия не переданы им по соглашению с АО «Петроэлектросбыт»).
Листок нетрудоспособности (больничный) может быть сформирован в форме электронного документа. Предусматривается, что назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляется на основании листка нетрудоспособности (больничного), выданного медицинской организацией в форме документа на бумажном носителе или сформированного и размещенного в информационной системе в форме электронного документа, причем последний вариант используется на практике всё чаще.
В соответствии со статьей 108 Трудового кодекса Российской Федерации работнику в течение рабочего дня (смены) должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, за исключением случаев когда продолжительность ежедневной работы (смены) не превышает четырех часов.
Согласно ч. 6 ст. 99 Трудового кодекса продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. Требования к оплате сверхурочной работы установлены ст. 152 ТК РФ, согласно которой сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором.
«Граната не взорвалась»
По иску прокурора Выборгского района Санкт-Петербурга в защиту интересов инвалида взыскана компенсация морального вреда в размере 750 000 рублей.
Прокуратурой Выборгского района Санкт-Петербурга на постоянной основе осуществляется надзор за исполнением законов об охране природы и рациональном использовании ее ресурсов.
Новости 1 - 20 из 553 Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 | След. | Конец |
